Uvolnění síly pacienta

Kdo Jsme

Rozdíl v AutoCruitmentu začíná vášní pro to, co děláme.

AutoCruitment má za sebou 10 let poskytování výjimečných výsledků farmaceutickým, biotechnologickým a smluvním výzkumným organizacím díky randomizaci více než 12,000 120 pacientů do klinických studií ve více než XNUMX podmínkách. Jsme experti na identifikaci, zacílení a kvalifikaci pacientů pro klinické studie s přímým náborem pacientů, technologiemi a službami zapojení. AutoCruitment má centrálu v Raleigh, NC, se členy týmu po celém světě.

AutoCruitment má centrálu v Raleigh, NC, se členy týmu po celém světě.

Naše ústředí

Raleigh, NC

Mise

Chcete-li odstranit bariéru náboru pacientů z klinického výzkumu a zlepšit životy propojením lidí s klinickým výzkumem, kdykoli a kdekoli, přístupné komukoli.

Vize Pro Naše Klienty

Partnerství s klienty poskytnout zrychlenou cestu k novým terapiím s přizpůsobeným zaměřením na výsledky zaměřené na cestu pacienta, od náboru i mimo něj.

Vize Pro Naše Pacienty

Posílení postavení pacientů všude poskytováním bezpečného, ​​přímého a rovného přístupu ke klinickým pokusy a výzkumné studie.

Vedení

Jill Pellegrino
Generální ředitel

Jill nedávno nastoupila do AutoCruitment jako generální ředitelka a přinesla více než 15 let zkušeností s vedením v náboru pacientů, důkazy z reálného světa a provoz klinických výzkumných pracovišť. Jill je nadšená rostoucími podniky, které spoléhají na inovativní metody založené na datech, aby oslovily pacienty a poskytly jim příležitosti k účasti na výzkumných příležitostech. V poslední době byla Jill ve společnosti CVS Health, kde byla zodpovědná za založení a rozvoj společností Real World Evidence a Patient Recruitment. V CVS Health se jejím podnikům podařilo umístit 35,000 2,000 pacientů do výzkumných příležitostí v klinických studiích i ve výzkumných prostředích, což výrazně zvýšilo rozmanitost účasti ve výzkumných studiích. Před CVS Health byla Jill generální ředitelkou Accelerated Enrollment Solutions, která se skládala z 11 160 zaměstnanců v XNUMX zemích a zahrnovala nabídku náboru pacientů a síť klinických výzkumných pracovišť se XNUMX místy. Jill získala bakalářský titul z LaSalle University v oboru matematika a informatika.

David O'Brien
Finanční ředitel

David O'Brien je finanční ředitel společnosti AutoCruitment. Přináší hluboké zkušenosti v oblasti biologických věd od působení jako finanční ředitel pro farmaceutické společnosti, které podporují vývoj léků v raném stádiu, až po rozsáhlou komerční výrobu. Před svou prací v biologických vědách sloužil David v různých finančních vedoucích rolích pro velkou mezinárodní neziskovou organizaci a také pro další přední technologické společnosti. David důsledně implementoval škálovatelná řešení, která organizacím umožňují dosáhnout plného potenciálu růstu. Získal titul MBA na Bryant University a bakalářský titul na Worcester State University. Je aktivním certifikovaným veřejným účetním (CPA) ve státě Severní Karolína.

Kathy Twiddyová
Hlavní právník a Chief Compliance Officer

Kathy Twiddy je hlavní právní poradkyně a hlavní ředitelka pro dodržování předpisů společnosti AutoCruitment LLC. Dohlíží na všechny právní funkce a funkce v oblasti dodržování předpisů pro Společnost, včetně zákaznických a komerčních smluv, ochrany soukromí a regulačních záležitostí, podnikového řízení, M&A, soudních sporů a správy duševního vlastnictví. Kathy má rozsáhlé právní zkušenosti se zastupováním společností v sektorech biologických věd a technologií. Dříve působila jako viceprezidentka, generální rada a podniková tajemnice ChannelAdvisor Corporation (dříve NYSE: ECOM), kde řídila prodej společnosti CommerceHub za 664 milionů dolarů. Před nástupem do ChannelAdvisor v roce 2021 byla viceprezidentkou, US General Counsel ve společnosti Mayne Pharma Inc. Kathy získala titul BA a Juris Doctor s vyznamenáním na University of North Carolina v Chapel Hill a má licenci k výkonu právnické praxe v Severní Karolíně a New Yorku.

Jeff Evitts
Senior Vice President of Sales

Jeff Evitts je senior viceprezidentem prodeje AutoCruitment. Přináší více než 20 let zkušeností a znalostí v oboru biologických věd jako vedoucí prodejních týmů světové třídy při poskytování služeb svým zákazníkům. Povede náš prodejní tým s naší cílenou vizí partnerství s klienty, abychom poskytli zrychlenou cestu k novým terapiím s přizpůsobeným zaměřením na výsledky zaměřené na cestu pacienta, od náboru i mimo něj. Dříve zastával Jeff různé vedoucí pozice v oblasti prodeje ve společnostech C3i a Medidata. Získal bakalářský titul na Shippensburg University.

Anna Zorawská
Vice President of Success Delivery

Kateřina Balistreri
Viceprezident pro firemní marketing

Catherine Balistreri je viceprezidentkou pro firemní marketing ve společnosti AutoCruitment. Přináší více než 20 let zkušeností z prodeje a marketingu s hlubokým zaměřením na marketing v sektoru Life Sciences. Catherine povede firemní značkové a marketingové strategie a bude hlásat poselství o tom, jak mohou organizace Life Sciences překonat překážku v přijímání pacientů do klinického výzkumu. Catherine získala titul MBA na Indiana University a BA v oboru ekonomie a komunikační studia na Vanderbilt University. Je také držitelkou několika certifikátů Pragmatického marketingu a certifikátu Women in Leadership z University of Notre Dame.

Kelsey Duke
Viceprezident výkonného úřadu pro řízení projektů

Danielle Margetak
Přidružený viceprezident pro klientské služby

Danielle Margetak je přidružená viceprezidentka pro klientské služby ve společnosti AutoCruitment. Danielle má téměř 10 let zkušeností ve farmaceutickém sektoru napříč akademickou sférou, průmyslem a klinickou praxí. Jako AVP dohlíží Danielle na týmy Client Success a Project Management, aby zajistila poskytování výjimečných zákaznických zkušeností a zároveň maximalizovala výnosy a efektivně řídila očekávání klientů, zdroje a náklady. Danielle má bakalářský titul v biologii, magisterský titul ve farmaceutických vědách a doktorát z farmakologie. Danielle je certifikovanou specialistkou na farmakoterapii a dokončila svůj pobyt v Boston Medical Center se specializací na urgentní medicínu a klinickou farmakologii. Danielle, poháněná vášní pro zlepšování výsledků pacientů a pokrok v lékařském výzkumu, je odhodlána využít své znalosti a zkušenosti k dosažení úspěchu jak pro AutoCruitment, tak pro její klienty.

Představenstvo

Bethany Brayová

Spoluzakladatel, AutoCruitment

Michael Burke

Generální ředitel pro luxus, značkové oblečení a trvanlivé zboží, Google

Ben Cooper

Spoluzakladatel, AutoCruitment

Jeanne Hecht

CEO, Lexitas

Matt Jenkins

Partner, QHP Capital

Jill Pellegrino

CEO, AutoCruitment

Michael Sorenson

Partner, QHP Capital

Tým správy AutoCruitment

Co pro nás znamená AutoCruitment….

Jill Pellegrino

Generální ředitel

"V AutoCruitment jste součástí vysoce zapáleného týmu, který pevně věří v důležitost našeho poslání přiřazovat pacienty klinickým studiím. Je to tým, kterému velmi záleží na vytvoření pozitivní zkušenosti pro pacienty, klinická pracoviště a naše zákazníky. je tým, který je motivován řídit inovace. A je to tým, který mě inspiruje k tomu, abych do práce každý den přinášel to nejlepší."

David O'Brien

Finanční ředitel

"AutoCruitment spojuje silnou kombinaci technické odbornosti s týmem zapálených profesionálů, kteří se věnují zlepšování celkové kvality a efektivity náboru pacientů pro klinické studie. Optimalizací tohoto procesu náš tým věří, že můžeme pozitivně ovlivnit zdravotní výsledky pro lidi." "

Kathy Twiddyová

Hlavní právník a Chief Compliance Officer

"AutoCruitment řeší dlouhodobou výzvu pro zdravotnický průmysl efektivním propojením klinických studií se správnými účastníky. Celý tým je zapálený pro toto poslání, které umožňuje terapiím dostat se na trh rychleji a v konečném důsledku zlepšit a zachraňovat životy."

Jeff Evitts

Senior Vice President of Sales

"Jsme zapálený tým zaměřený na poskytování kritických informací, vzdělávání a přístup ke klinickým studiím. Snažíme se pozitivně ovlivnit a překonat očekávání pacientů, sponzorů a webů. Tím, že poskytujeme naše vynikající služby, víme, že přinášíme pozitivní změny." ve světě náboru pacientů a klinických studií."

Kateřina Balistreri

Viceprezident pro firemní marketing

"Řešíme skutečný problém v oboru a týmu velmi záleží na tom, aby byl přístup ke klinickým studiím dostupný pro různé skupiny pacientů. Náš tým inovativních technologií a vysoce angažovaných služeb nám umožňuje optimalizovat naše procesy na každém kroku, abychom mohli významný rozdíl v životech pacientů a ve způsobu, jakým se terapie dostávají na trh“

Kelsey Duke

Viceprezident pro strategické iniciativy a řízení příjmů

"AutoCruitment je vysoce dynamický tým posedlý kvalitou a neustálým zlepšováním, aby zajistil pacientům přístup ke klinickým zkouškám a špičkové léčbě. Jako finanční analytik vidím integritu našich dat a to, jak jsou denně využívána ke změně péče o pacienty v reálném čase. Jsem inspirován být součástí této rodiny."

Anna Zorawská

Viceprezident pro poskytování služeb

"AutoCruitment je odpovědí na moderní problém najít správného pacienta pro správnou klinickou studii. Pryč jsou dny letáků a plakátů. Inovativní metoda AutoCruitment, jak najít pacienty a přiřadit je k jejich dokonalé studii, pomáhá společnostem dosáhnout jejich cílů." rychlejším tempem, než kdybychom se spoléhali na to, že při náboru pacientů samy budou pacienty. Pro mě to znamená, že pomáháme pacientům v nouzi dostat nové terapie a léčby rychleji než dříve!"

Danielle Margetak

AVP, klientské služby

"AutoCruitment je různorodý tým vysoce kvalifikovaných jednotlivců motivovaných společným závazkem spojovat správné pacienty se správnými terapiemi co nejúčinněji. Přijímáme inovace, myšlení dopředu a neustálé zlepšování a vytváříme prostředí, které skutečně posouvá hranice toho, co je možný."

Victoria Sullivanová

Ředitel, AutoCruitment Brand

"AutoCruitment překlenuje propast mezi pacienty a lidmi, kteří potřebují péči, a společnostmi, které jsou schopny těmto lidem pomoci. AutoCruitment je pro mě schopnost mluvit s oběma stranami a být jimi slyšet; vytvořit symbiotický vztah, z něhož mají prospěch všichni." AutoCruitment znamená rychlý, bezpečný, spolehlivý, technologický a metodický."

Ioana Georgescu

Ředitel aplikace AutoCruitment

"AutoCruitment má inspirativní tým, který je vždy připraven zaskočit a spolupracovat na řešení jakýchkoli nových úkolů. Přijímáme nové technologie a optimalizaci jako způsob, jak se neustále zlepšovat, a nemohl jsem si přát víc."

Giulia Buso

Ředitel, Site Engagement

"AutoCruitment pro mě znamená kreativní, vášnivou a soudržnou práci na neustálém dosahování růstu v oblasti náboru pacientů pro klinické studie. Náš tým je hrdý na budování pevných vztahů s našimi pacienty, klienty a výzkumnými pracovišti. To umožňuje neustálou zpětnou vazbu o nejlepší strategie pro podporu cílů webu a klienta a zároveň urychlení procesu, aby byly nové terapie a léčby dostupné na trhu pro každého."

Sabiha Rehmanová

Ředitel, Patient Engagement

„AutoCruitment je pro mě o inovaci, kreativitě a hlavně o vášni pro to, co děláme. Jako tým neustále pracujeme na zlepšování strategií, které budou přínosem jak pro pacienty, tak pro naše klienty. příležitosti, které nabízíme, a protože víme, že hrajeme důležitou roli při schvalování nových způsobů léčby, aby mohly pomoci nespočetným dalším jednotlivcům. “

Kevin Indrasithu

ředitel, IT

"AutoCruitment se zaměřuje na poskytování bezproblémových zkušeností pro naše potenciální pacienty, aby mohli být přiřazeni ke správným klinickým studiím, které provádějí výzkum jejich stavu (stavů). Znamená to dostat správné pacienty ke správné léčbě v naději, že pomohou alternativním terapiím získat schválení pro masové klinické použití. Náš tým využívá nové technologie a metodiky, aby zajistil, že naše platforma a služby zůstanou optimalizované!"

Arun Chandrakumar

ředitel, IT

"Když myslím na AutoCruitment, okamžitě se mi vybaví slova inovativní a vášnivý. Tým vždy posouvá hranice a snaží se dělat věci jinak. Jsme poháněni hlubokou vášní pro to, co děláme, neustále hledáme způsoby, jak lépe sloužit našim pacientům." Odhodlání a oddanost inovacím mě inspirují a jsem hrdý na to, že mohu být s tak pokrokovou společností.“

Karlaina Osmonová

Ředitel, úspěch klienta

"V AutoCruitment jsme odhodláni poskytovat klientům, pacientům a pracovištím ty nejlepší celkové zkušenosti s náborem do klinických studií. Náš dynamický tým jednotlivců, kteří řeší problémy, je vždy připraven spolupracovat s klienty a weby, aby zajistili správné pacienty." jsou přizpůsobeny správným klinickým studiím. Tím pomáháme urychlit dobu potřebnou k uvedení těchto nových terapií a léčebných postupů na trh!"

Simran Dhanoa

Senior Business Development and Client Relations Executive Executive

"AutoCruitment umožňuje pacientům přihlásit se do klinických studií ze svého telefonu nebo počítače a poskytuje jim nejen přístup k nejmodernějším léčebným postupům, ale také k informacím, které by mohly změnit život. AutoCruitment je a bude i nadále bourat bariéry pro pacienty po celém světě." a pomoci jim získat přístup k informacím a léčbě, kterou potřebují.“

Kiran Bassi

Manažer, HR

„Jako HR manažer ve společnosti AutoCruitment vidím, že je poháněna vášnivými zaměstnanci, kteří se každý den objevují a jsou připraveni poskytnout 100% plnění závazků vůči našim zákazníkům. Pro mě je AutoCruitment společnost se skvělou kulturou, která je postavena a posíleni svými lidmi. Ctíme rozmanitost nápadů, lidí a přesvědčení. Naše rozmanitost nám umožňuje vytvářet inovativní řešení, která slouží potřebám našich zákazníků."

Neetu Dhaliwal

ředitel, HR

"Pro mě je AutoCruitment především o našich lidech. Jsou to jedni z nejzapálenějších jednotlivců, kteří se spojili, aby všem zúčastněným trochu usnadnili prostředí klinických studií. Tým a kultura v AutoCruitment velmi spolupracují a jsou skutečně inspirativní! je vždy někdo k dispozici, kdo pomůže a zajistí bezproblémový přechod! Jsem hrdý na to, že mohu být součástí tohoto týmu a těším se, že jej ještě více rozrosteme."

O službě AutoCruitment

AutoCruitment pomáhá společnostem z oblasti biologických věd urychlit nábor pacientů.

Technologie AutoCruitment s komplexními službami, globální digitální inzercí přímou pacientovi se zaměřuje, nabírá a rychle prověřuje více správných pacientů, aby se odstranilo úzké místo náboru pacientů. Celý proces náboru a registrace do klinických studií je bezproblémový díky specializovaným týmům Project Management a Site & Patient Engagement společnosti AutoCruitment, transparentním zprávám v reálném čase a bezpečnému uživatelsky přívětivému portálu pro správu pacientů.

Platforma AutoCruitment pro nábor pacientů podporuje Sponzoři, partneři CRO a Výzkumné weby snížením času, rizik a nákladů na uvedení nových terapií na trh.

Kontaktujte nás

Jsem:

Prosím vyberte jednu...